På Taylors Lakes Secondary College erkender vi vigtigheden af at forberede de studerende på en vellykket overgang til en fremtidig karrierevej. Vi tilbyder en række pensum muligheder for at opbygge elevernes generelle evner, støtte elevernes interesser og ambitioner og støtte dem til at træffe velinformerede beslutninger om deres fagvalg og veje.

​

Karriereuddannelse er integreret i hele hjemmegruppens undervisningsplan i år 7 - 12 og understøttes af fritidsbegivenheder, såsom at besøge Brimbank Careers Expo eller få adgang til universitetsworkshops på stedet.  

​

Pathway -muligheder fremmes regelmæssigt via kompas -stillinger, herunder adgang til et månedligt karriere -nyhedsbrev, universitetsåbne dage, nøgledatoer.

​

År 12 -studerende har planlagt VTAC -oplysninger og registreringskurser, herunder individualiseret support til Special Entry Access (SEAS) og University Early Access -programmer. I slutningen af år 12 kontakter vores pathways -team alle studerende for at tilbyde assistance med præferenceændringer, hvor det er nødvendigt og rådgive om adgang til universitet, TAFE eller beskæftigelsesmuligheder.

​

Vi har et dedikeret Managed Individual Pathways -team for at sikre, at alle studerende gennemfører en årlig karrierehandlingsplan via MyCareerPortfolio -webstedet. Disse oplysninger giver os mulighed for at yde målrettet support til studerende med hensyn til vejmuligheder og muligheder. Studerende i år 9 - 12, som måske overvejer alternative veje, eller som har brug for specialistrådgivning, understøttes af vores Student Pathway Advisor. Vi forbinder eksterne agenturer fra sag til sag for at sikre, at alle studerende kan få succes.

​

År 9 -studerende gennemfører Morrisby Online -testen, der genererer en detaljeret rapport om deres nuværende interesser og færdigheder. En opfølgende aftale med en uddannet karrierelæger giver eleverne og deres forældre mulighed for at diskutere potentielle vejretninger.  

​

I skoleforløb finder rådgivning sted for at støtte Yr 9 - 11 elever i at vælge veje, der passer dem, uanset om det er et VCE-, VCAL- eller VET -program i de senere år.

​

Arbejdserfaring er obligatorisk på Yr 10 for at sikre, at eleverne har mulighed for at prøve læring på arbejdspladsen, der er relevant for deres interesseområder.

​

Som en del af Brimbank VET  Cluster (BVC) College tilbyder en bredere vifte af erhvervsuddannelsesprogrammer til vores studerende.  Brimbank VET Cluster (BVC) består af regerings-, ikke-statslige og katolske skoler.

​

Det  BVC  arrangement er baseret på en ånd af samarbejde og med det formål at give en bredere bredde af læringsmuligheder for studerende. Uddannelsesprogrammerne sigter mod at engagere eleverne i deres uddannelse og give dem en formel kvalifikation, mens de afslutter deres seniorskole.